工作服，顧名思義，是指工作時穿的衣服。一般來說，著裝，我稱之為工作服，是由工廠或公司分配給員工的。隨著工作服行業的不斷發展，越來越多的行業和企業不得不應用工作服。首先，工作服的設計原則有明確的針對性:針對不同行業，同一行業的不同企業，同一企業的不同職位，同一職位的不同身份和性別等等。針對性的設計差異總結了人們為什么要穿它，什么時候穿，在哪里穿，為什么穿和穿什么。

工作服是為工作需要而設計的特殊服裝。事實上，穿工作服有一種心理暗示，就是該去上班了，所以應該放下所有與工作無關的事情，忘記外面所有的不愉快，全身心投入到工作中去。這種心理暗示是非常重要和必要的。當我們回家時，我們穿上睡衣，躺著或躺著都很舒服。但如果你穿晚禮服，還會這么隨意嗎?除了這種心理暗示，還有很多種，比如在工作時打卡。在很多情況下，它并不一定是需要出勤，而是告訴你打卡后，你將進入工作時間。還有辦公桌椅、辦公用品等，都有這個建議的功能。

工作服還可以保護個人衣物的清潔，為工作省去很多不必要的麻煩。